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看護師

 「働きやすい勤務環境づくり研修」が7月17日、北海道看護協会(平山妙子会長)主催の下、札幌市で行われました。当日、講師を担当された日本看護協会労働政策部看護労働・確保対策担当専門職の奥村元子さんから当日の講義内容のポイントについて寄稿をいただきましたので紹
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 22日に更新しました「地域包括ケアの多様な動き」で旭川感染ネットワークの取り組みを紹介するとともに、地域感染対策に対する機能とそれに対する財源を含む支援体制の必要性を提起しました。それに対して石田昌宏参議院議員から次の提案が寄せられました。石田議員ご了解
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 地域包括ケアの多様な動きが広がっています。その一つとして歯科衛生士、看護師、リハビリ職種はもとより(管理)栄養士、医師をはじめ多職種、そして一般市民を含む200人を超える参加者で「のみこみ安心ネット・札幌」の公開研修会が4月12日、札幌市医師会館を会場に行わ
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 日本の医療界のウィークポイントの一つに勤務環境をめぐる問題があることは残念ながら否めない事実です。そうした中で注目される取り組みが先週ありました。 日本看護協会が初めて行った臨時の電話相談窓口の開設がそれです。労働時間管理に悩む看護管理者を対象とした「
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 「準、準、深、深」という言葉が飛び交ったというと皆さんは何を想像するでしょうか。 7月4日、北海道看護協会(平山妙子会長)主催・企画による「ガイドラインに基づく勤務表作成研修会」の演習でのやりとりです。 言うまでもなく準とは準夜であり、深は深夜勤務を指し
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